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  • 学院举行名师结对活动

    3月28日下午,学院“名师结对”活动仪式在行政楼5楼会议室举行。浙江省职业技能教学研究所副所长巫惠林,学院院长、党委书记万毅宏,副院长杜晓红,督学王妙娟出席活动。

    学院督学王妙娟首先宣读了《新万博手机注册“名师结对”活动实施方案》。之后,杜晓红副院长宣读《结对教师名单》。此次活动中,我院姚浩刚、王海军、叶俊、刘志涛、盛淑娟等5名骨干教师分别拜师于浙江交通职业技术学院路桥学院杨仲元教授、汽车学院周志国教授,杭州中策职业学校齐健老师、杨裕铨老师,杭州开元商贸职业学校王欣5位校外名师。结对仪式上,徒弟们向师傅敬茶、敬送拜师贴,双方签订“师徒之约”。盛淑娟老师代表我院骨干教师发言,她表示一定会制定好计划,明确发展方向,不辜负师傅的希望与厚爱,不辜负学校的要求与培养。

    学院院长、党委书记万毅宏指出,一所学校能否健康、可持续地发展壮大,关键在于教师队伍的整体素质。他对全体教师尤其是骨干教师提出了殷切希望,希望我们的老师在师傅的指导下早日成才,也祝愿他们“青出于蓝而胜于蓝”。

    名师结对工作是我院“三维四阶一体化”教师培养工程的重要环节,“三维”指学校维、团队维和教师维度;“四阶”即新教师到青年教师的入阶,青年教师到骨干教师的晋阶,骨干教师到学科带头人的升阶以及学科带头人到校内名师的荣阶。自2017年暑期开始,我院开展了首届新教师系统化的培训工作;2017年上半年,学院促成10对校内新老教师结对和1对校外教师的结对;2018年,通过学院铺路子,搭台子,“名师结对”为5位骨干教师提供了良好的学习机会。

    结对仪式结束后,浙江省职业技能教学研究所副所长巫惠林为全体教师上了一堂以“教师的专业成长”为主题的讲座。他围绕教师专业化的定义、教师专业素质的内容、技工院校教育的发展之路等多方面、多维度地阐述了教师应具备的专业能力。

    通过这样的活动和培训,可以促进老师们更深层次地了解如何才能成为一名优秀的技工院校教师,从而更好地制定个人职业发展规划,一步一个脚印,最终向着既定目标,扎扎实实地走下去。